企业文化是由公司内部员工共同传承和践行的一系列价值观和行为习惯。
价值观能够在公司内部树立共同的目标和信念，指导员工在工作中的决策和行为，同时也代表了公司对外部世界的态度和立场。
而行为习惯则是这些价值观的具体体现，员工通过日常的工作和交往中不断树立和巩固。
企业文化的建立有助于强化员工对公司的归属感和认同感，也能够帮助公司塑造自身的品牌形象和市场竞争力。因此，企业文化在公司运营中扮演着至关重要的角色。
企业文化是企业成员共同的价值观念和行为规范，讲通俗点，就是每一位员工都明白怎样做是对企业有利的，而且都自觉自愿的去做，久而久之便形成了一种习惯
