bsc绩效考核方法有哪几种（5种绩效考核方法都含哪些）

bsc绩效考核方法有建立企业的远景和战略任务、就远景和战略任务达成共识、量化考核指标的确定、企业内部的沟通与教育、绩效目标值的确定、绩效考核的实施、绩效考核指标的调整等六种。

考核结束后，及时汇报企业各个部门的绩效考核结果，听取员工的意见，通过评估与反馈分析，对相关考核指标做出调整。