跨省调动的最新规定就是要衔接好是夸神的社保。 比如说， 张先生从福建省调到浙江省工作的时候必须把两个省之间的社保差距衔接好。
必须符合以下条件。
第一，想要调动的接收单位必须有行政空缺编制，并且同意调入;
第二，要通过本人原工作单位同意调出，并且填写《公务员转任审批表》;
第三，调入、调出单位都要按照公务员管理权限，由省公务员主管部门出具同意调入、调出的商调函;
第四，调入单位主管部门要向调出单位公务员主管部门出具公务员《交流通知单》;
第五，由调出单位公务员主管部门向省公务员主管部门出具《干部行政介绍信》;
第六，由调入单位公务员主管部门将调动人员介绍到调入单位。
公务员跨部门调动也要符合相关的必备条件：
一是必须具有国家公务员身份，在国家行政机关内部进行调动的。只有具备国家公务员身份的人才能通过转任方式转换到另一工作职位上。其中转任是在公务员队伍内部进行交流的方式，不涉及到公务员身份的变化。但需要注意的是，试用期内的公务员不得转任，而且一些地区或部门，对申请转任的公务员，可能会要求在现单位的工作年限必须达到2年或5年以上不等。
二是必须具有编制限额和职位空缺。行政机关接受转任国家公务员，必须在编制员额限制内，同时还要符合该单位领导职位和非领导职位结构的要求等
