在招聘信息中，全职是指一份正式、稳定的工作，员工需要每周工作一定的小时数，按照公司规定的薪资和福利待遇获得报酬。全职员工通常是公司的正式员工，享有完整的社会保险和福利待遇，如养老保险、医疗保险、住房公积金等。此外，全职员工一般享有固定的工作时间、假期和年假等福利。
与之相对应的是兼职工作，兼职工作是指工作时间较短、薪资待遇较低的工作，员工通常只需要每周工作少量的小时数，按照工作时间获得报酬，不一定享有完整的社会保险和福利待遇。
在应聘时，如果应聘的是全职工作，通常意味着应聘者愿意成为公司的正式员工，长期稳定地为公司工作。
