警察三等功用处（民警三等功有什么用）

1、警察立三等功主要是精神上的奖励，立功表可以装入个人档案，一次性发两千元奖金。　　

2、《公安机关人民警察奖励条令》规定：对个人的奖励实施后，个人的奖励审批表存入本人档案。对获得记三等功以上奖励的个人颁发奖章和证书；奖章由获得奖励的个人保存，并可以在参加重要会议或者重大活动时佩戴在左胸前。奖励批准机关对获得奖励的集体和个人按照下列标准颁发奖金：个人三等功两千元， 奖励批准机关可以根据实际情况，对奖金标准进行适当调整。 获得记三等功以上奖励（含追记、追授的）的个人死亡后，按照有关规定的比例增发一次性抚恤金。多次获得奖励的，不累积计算，按照其中最高等级奖励的增发比例计发。

1、纪律条令规定：获得一等功以上奖励的军官，可提前衔或者提高职务和工资档次，获一等功以上的文职干部，可提前晋级等级或提高职务等级和工资档次。

2、前款规定的奖励项目,依次以嘉奖为最低奖励,荣誉称号为最高奖励。

3、第十四条对获得三、二、一等功奖励的个人,分别授予三、二、一等功奖章。对获得荣誉称号奖励的个人,由军区级单位批准的,授予二级英雄模范奖章；由中央军事委员会批准的,授予一级英雄模范奖章。

4、对获得三、二、一等功奖励的单位颁发奖状；对获得荣誉称号奖励的单位授予奖旗。

5、第十五条对获得三等功以上奖励的义务兵,可以提前晋衔；对获得二等功以上奖励的士官,可以提前提高衔级工资档次；对获得一等功以上奖励的军官,可以提前晋衔或者提高职务（专业技术）等级工资档次；对获得一等功以上奖励的文职干部,可以提前晋级别等级或者提高职务（专业技术）等级工资档次。

1、记二等公务员当年年度常态目标奖在同级别干部基础上上浮5%，因此工资会更多些。记二等功公务员集体当年常态目标考核加1-2分，鼓舞公务员队伍的士气，有效地激发公务员干事创业的积极性和主动性。 这是为激励公务员忠于职守，勤政廉政，激发公务员队伍新活力出台的新政策。

2、公务员奖励制度是国家行政机关按照公务员管理法规，对工作中表现突出、有显著成绩和贡献以及其他突出事迹的公务员给予激励的各项具体规定的总称。

1、警察可参加招警考试，招录过程如下：笔试、资格审核、面试、体能测试、体检、政审、公示和录用。

2、一般要求从公安警察院校毕业，至少大专以上学历。要通过公安专业知识考试以及体能、心理素质测评和考核。通过录用主管机关组织的公共科目考试。

3、要有较好的职业素质，包括政治素质、业务素质、心理素质和身体素质。工作认真负责，吃苦耐劳，有较强的心理压力承受能力、自我控制能力。

1、特等功是一种奖励，高于一等功。

2、个人荣誉称号分一级、二级，一级荣誉称号由中央军委批准、授予，二级荣誉称号由国防部、总政治部批准授予。集体一级、二级荣誉称号由军、兵种机关申报，总政治部审核，中央军委批准。