富士康到期小时工什么时候申请离职（富士康自离代办离职要周六吗）

富士康的小时工到期如果想继续干可以与公司商议，继续留职干，如不想干，到期可以直接离职。

富士康小时工工期两个月是在职两个月不是打卡两个月，时间是从你入职那天算起的，一直到你离职那天结束，中间无间断。

在职两个月。小时工做满两个月才会结算你该得的工资，不是只打卡不工作就可以了，要用你的劳动去换取报酬。