boss直聘还是比较可靠的，许多企业在上面进行招聘是需要进行资格认证的，但是大多数都是中小企业在boss直聘上进行招聘，如果你想寻找国企央企一类的企业还是需要在国资委旗下的国聘行动获取招聘信息，进行简历投递。或者有心仪的企业建议直接去该企业官网。
Boss直聘是一家知名的招聘平台，在中国广受欢迎。许多人使用Boss直聘来寻找工作机会，并且取得了积极的结果。然而，具体靠不靠谱，还是要根据个人的具体情况和经验来评估。
以下是一些关于Boss直聘的优点和注意事项：
优点：
1. 大量的职位选择：Boss直聘上有许多企业发布的招聘信息，提供了广泛的职位选择，涵盖了各个行业和领域。
2. 用户评价和反馈：Boss直聘的用户可以对企业进行评价和留言，这些信息可以帮助其他求职者更好地了解企业的情况。
3. 专业配对推荐：根据用户填写的个人资料和简历信息，Boss直聘会向求职者推荐符合条件的职位，提供更精准的匹配。
注意事项：
1. 谨慎核实：尽管Boss直聘平台上的公司信息一般经过审核，但仍然建议求职者在面试前对公司进行核实，以确保公司的正当性和可靠性。
2. 自我保护：在网络求职过程中，要注意保护个人隐私和资料安全，避免透露敏感信息或被不良企业利用。
3. 综合参考：将Boss直聘作为求职过程中的一个参考工具，也可以同时考虑其他招聘平台或途径，以扩大求职范围和机会。
总的来说，Boss直聘是一个广泛使用的招聘平台，但找工作的靠谱程度还是取决于具体情况和个人体验
