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五常法管理指的是什么(五常管理法的好处与弊端)

五常法管理指的是什么(五常管理法的好处与弊端)

更新时间:2024-08-05 16:21:35

五常法管理指的是什么

五常管理法的含义具体如下:

1、常清理:把工作场所内必要的东西与不必要的东西明确地,严格地区分开来,不要的东西坚决清理掉。

2、常整顿:要使工作场所内所有的物品保持整齐有序的状态,并进行必要的标识,要求彻底杜绝乱堆乱放,用品混淆、该找的东西找不着等无序现象的出现。

3、常清洁:要求没有垃圾和污染。使工作环境和工作设备等始终保持清洁的状态。

4、常维持:养成能够长久保持的好习惯,能够落实前面的三项活动,并辅以一定的监督检查措施。

5、常自律:也就是提高员工的素养,树立讲文明,积极敬业的精神,如尊重别人,爱护公物,遵守规则,有强烈的时间观念等。

五常法即:常组织、常整顿、常清洁、常规范、常自律。

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