需要具备以下五个必备能力：
1. 领导力：善于管理和指导下属，激发团队的士气和凝聚力，带领团队完成销售任务。
2. 战略思维：了解市场动态和客户需求，制定合理的销售策略和计划，指导销售团队达成销售目标。
3. 沟通能力：与客户建立良好的关系，了解客户需求并及时回应，与内部团队和上级领导保持沟通。
4. 业务素质：具备销售技巧和知识，了解产品特点和市场竞争情况，能够为客户提供解决方案和服务。
5. 数据分析能力：能够分析销售数据，把握销售趋势和规律，及时调整销售策略和目标。
做为销售经理，必需具备以下五个最基本的能力。包括：一、组织、协调能力；二、沟通、激励员工的能力；三、策划、统筹能力；四、执行、应变能力；五、自我管理的能力。在计划，组织，协调，监督，落实全过程中，起好枢纽作用。
