歌尔职级分为p1、p2、p3三级:
岗位p1、p2、p3是职级划分的方式,p级代表执行层,也就是员工。每个职级都分为多个档位,如p1工资分为12档,分别是1-12k;p2分为12档,分别是3-15k等等。有时候,薪酬也会出现倒挂的情况,如职级为p1,但是薪酬是14k,那就会出现职级晋升为p2,但薪酬和原本相同的情况。
歌尔职级分为p1、p2、p3三级:
岗位p1、p2、p3是职级划分的方式,p级代表执行层,也就是员工。每个职级都分为多个档位,如p1工资分为12档,分别是1-12k;p2分为12档,分别是3-15k等等。有时候,薪酬也会出现倒挂的情况,如职级为p1,但是薪酬是14k,那就会出现职级晋升为p2,但薪酬和原本相同的情况。