长城有初级工程师工作证的员工工资
p4级别是员工在公司的职位与薪资的级别代码，每个公司的划分是不一样的，各有自己的级别规定，是根据员工的工作经验、薪资水平以及要求等来确定员工刚进入公司的级别，后期会根据员工的表现和公司需要来对员工的等级进行调
P1、P2：一般岗位空缺，为非常低端妈的岗位预留
P3：助理
P4：初级专员
P5：高级工程师，年薪为15万-25万
P6：资深工程师，为M1主管，年薪为25万-35万
P7：技术专家，为M2经理，年薪为30-50万
P8：高级专家，为M3高级经理
P9：资深专家，为M4核心总监
P10：研究员，为M5高级总监一般来说，有些薪水范围严格跟级别挂钩，有些薪水和级别并没有绝对对应的关系。
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