当在公司犯错误时,应该根据具体情况来决定是否离职或等待被开除。如果错误严重且无法挽回,离职可能是更好的选择,以避免进一步损害个人声誉和职业发展。
然而,如果错误可以修复或公司给予改正的机会,等待被开除可能是更好的选择,以保留一份工作和收入来源,并尝试弥补错误。
最重要的是,要认真反思错误并从中吸取教训,以便在将来的工作中避免类似的错误。
我认为如果你在公司犯错误了之后,还是尽可能自己提出离职。你等公司开除,这样会对你产生非常不利的影响,也不利于你下一次找工作
当在公司犯错误时,应该根据具体情况来决定是否离职或等待被开除。如果错误严重且无法挽回,离职可能是更好的选择,以避免进一步损害个人声誉和职业发展。
然而,如果错误可以修复或公司给予改正的机会,等待被开除可能是更好的选择,以保留一份工作和收入来源,并尝试弥补错误。
最重要的是,要认真反思错误并从中吸取教训,以便在将来的工作中避免类似的错误。
我认为如果你在公司犯错误了之后,还是尽可能自己提出离职。你等公司开除,这样会对你产生非常不利的影响,也不利于你下一次找工作