国考职位表筛选多个指定内容方法如下：
熟悉职位表。国考职位表一共有四类：中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构（省级及以下）、参照公务员法管理事业单位。
列出自身的条件。自身条件包括：意向工作地区、学历、学位、政治面貌、性别、专业、工作年限、外语要求等。
根据自身条件筛选。在职位表中，根据自身条件筛选出符合条件的职位，例如筛选地区工作地点是选择职位很重要的一个因素，先点击工作地点，再点击开始栏的筛选，输入你的意向工作地区，筛选出来的就是符合条件的岗位。
选出自己能报考的岗位后，再权衡利弊，看看具体报考哪个岗位。明确工作意向从自身兴趣出发，选择与自己工作意向符合度最大的职位。无论是什么职位，首先都应该符合自己的兴趣爱好及职业发展规划。
查询往年的报考信息。了解该职位的相关信息，如报考人数、参加面试的最低分数线和职位的工作地点等信息，报考时尽量避开那些限制条件少、工作待遇高的热门职位。
充分参考报考数据，选择中间时段报考。在考试报名系统开启后，应尽量选择在报考的第五天或第六天报考。一方面，选中间时段报考可充分参考前面的报考情况，做出有利选择。另一方面，选中间时段报考，万一资格审查未能通过，还能有充足的时间更换职位，重新填报。
尽量避开只招一个人的岗位。大部分岗位是按照1:3确定面试人数的，而且面试分数拉分还是蛮大的，有的人笔试不占优势，但面试能力很强，但是需要一个面试机会，而招录人数每增加1个，就意味着面试人数多3倍，进面试的机会就会大很多。
