“职业素养”是指工作中的行为规范、内在要求、综合品质，与智商、情商对应，通常称为职商，即CQ（career quotient)。
个人的职业素养不仅仅关乎企业的利益更关乎到个人自我价值发挥，那么如何才能提升个人的职业素养，让自己在企业发挥更大的利用价值呢？
1乐观的心态
凡事都要拥有一个乐观的心态，不要把不好的情绪带到工作当中，不害怕困难，即便是眼前有再大的困难，也要把拳头放在胸前说困难再大也打不过这个拳头。努力提升个人的职业素养，才能体现自己更大的价值。
2学习的心态
活到老学到老，这个是永恒不变的话题，不论我们做什么工作都要有一个学习之心，努力提升自己的专业知识，保持学习力更好地提升自身的职业素养。学习才能让人进步，学习才能保持一个人的竞争力。
3诚信的心态
对企业对别人都要有一颗诚实守信的心态，这个是良好的职业素养必备条件之一哦。只有拥有一颗诚信的心态，我们才可以把企业的工作当作自己的事情来做，那么工作就会完成地更好、更加出色！
4负责的心态
遇到事情不要急于表态说什么道什么，一定要有一个虔诚负责的心态。凡是都有它的因果，该负责的时候一定不要东推西让，这样就没有一点职业素养哦。
5积极进取的心态
保持上进心，这也有利于提升自身的职业素养，凡是讲究公平竞争，积极进取，努力使自己获得更多的成长，经历更多的事情，让自身的职业素养得到更好的提升。
6乐于适应的心态
到了一个新的办公环境，一定要乐于适应这种外观的环境，让自己保持一种职业素养的心态，从而更快更好的融入到这个大职业的环境当中去。
7职业化心态
这点是必须具备的，只有自己拥有一颗职业化的心态，自身的职业素养才能够得到提升哦，给自己制定有条理的职业规划，让自身的职业素养也跟着职业规划不断提升。
快速适应环境搞好人际关系、提高专业能力，主动提高效率、做好职业规划、时刻保持信心。职业素养通常指是人类在社会活动中需要遵守的行为规范。它是衡量一个人职业生涯成败的关键因素，所以很多企业选择将它作为评判的标准。
1、快速适应环境搞好人际关系
如今就业的竞争压力越来越大，不能快速的适应周边环境已然会成为自己的一块短板，看这其他同事对于工作以及人际关系的得当处理，你面临的自然就是淘汰出局。所以我们要努力以最快的速度适应工作，其次与公司的员工打成一片，融入进去。
2、提高专业能力，主动提高效率
在职场中，做好自己的本职工作一定是最重要的，你的领导看中的自然也是你为公司所带来的利益。只有提高自身的专业能力才能更好的应对工作。管理好自己的时间，优化自己的思维方法，保持率先主动的精神，不只是“要我做”更多的是“我要做”，这样才能在职场中被领导和同事注意到，笑到最后。
3、做好职业规划
职业规划是职业生涯中很重要的一个点，个人的发展与成功，需要在时间的维度上做通盘思考，而不是只看到目前的这个阶段。要想清楚自己适合做什么，短期和长期的目标是什么，怎么来实现这些目标，给自己多少试错的机会，这些将大大加速你的职业发展速度。
4、时刻保持信心
如果已经意识到自己的不足就去努力弥补，如果已经做到，那就不要再受束缚，因为单凭这些，你已经领先其他人很多，所以要时刻保持信心，很快便可以完全适应职场。
