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管理者如何培养大局观(管理者的心态和管人的方法)

管理者如何培养大局观(管理者的心态和管人的方法)

更新时间:2024-04-19 02:08:01

管理者如何培养大局观

大局观是什么意思?

我的理解是2个方面,一个是深度,一个是系统性。

深度是什么,是你对业务的理解。一个在行业中做了8年的人肯定比刚刚进企业半年的人看得更透彻,因此,培养管理者的业务能力和专业精神是必不可少的;

但系统性需要另外一种视野,正所谓站得高看得远,就像你只有在高空才容易看清楚一个城市的全貌一样。因此,管理者的视野培养更多的从3个方面来提高:

1、看名人传记,尤其是行业相关的;

2、听专家或者著名企业家的授课或者讲座;

3、与高层领导交流。

正所谓站在巨人的肩膀上,你能看得更系统...

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