部门严重缺乏人手应该怎么描述（人员配备不足怎么提建议）

你可以和领导说：领导，我们部门的工作有哪些，现在几个人分别负责什么，我们都很努力经常加班了，但是确实还是无法全部照顾过来，为了不影响正常工作开展，希望领导能够考虑给我们增加点人数，非常感谢领导支持。