在我国,加班费仲裁之所以难度大,是因为法律将证明加班事实的责任归于劳动者一方。由于劳动者本身与公司相比就处于劣势,加之劳动者平时不注意收集相关的加班证据,或者因相关法律知识欠缺导致收集的证据证明力不够,导致后期劳动者在进行劳动仲裁主张加班费时,不能提出有效证据而败诉。
在我国,加班费仲裁之所以难度大,是因为法律将证明加班事实的责任归于劳动者一方。由于劳动者本身与公司相比就处于劣势,加之劳动者平时不注意收集相关的加班证据,或者因相关法律知识欠缺导致收集的证据证明力不够,导致后期劳动者在进行劳动仲裁主张加班费时,不能提出有效证据而败诉。