富士康员一辞工最多只需要三天。
在电子厂上班很多人讨厌的事就是入职容易,离职难。为了应对这种情况,富士康推出了离职从申请到办理最多只需要三天的做法,无论是正式工还是试用期员工,办理离职最多只需要三天就可以完成。
员工有特殊情况,也可以当天申请当天办理。
正式期内应当提前30天书面通知单位辞职,不需要单位批准,30天后就可以离职,试用期内应当提前3天通知单位辞职,不需要单位批准,3天后就可以离职。
如果和单位协商,经单位同意,也可马上离职。富士康员一辞工最多只需要三天。
在电子厂上班很多人讨厌的事就是入职容易,离职难。为了应对这种情况,富士康推出了离职从申请到办理最多只需要三天的做法,无论是正式工还是试用期员工,办理离职最多只需要三天就可以完成。
员工有特殊情况,也可以当天申请当天办理。
正式期内应当提前30天书面通知单位辞职,不需要单位批准,30天后就可以离职,试用期内应当提前3天通知单位辞职,不需要单位批准,3天后就可以离职。
如果和单位协商,经单位同意,也可马上离职。