1、笔试,包括学前教育学、教育心理学、教育法律法规、学前教育教学知识与应用;
2、面试,采取说课和答辩的形式,现场随机抽取说课的课题,说课结束后,根据评委要求进行答辩。教师编制考试属于教师招聘考试的一种,由当地教育局统一发布考试公告,报考条件包含学历要求、专业要求、户籍要求、年龄要求及拥有对应的教师资格证书。考生通过教师编制考试后属于事业单位工作人员,享受事业单位工资待遇。
需要考两科,1、综合公共知识。
2、保教知识与能力。
1、笔试,包括学前教育学、教育心理学、教育法律法规、学前教育教学知识与应用;
2、面试,采取说课和答辩的形式,现场随机抽取说课的课题,说课结束后,根据评委要求进行答辩。教师编制考试属于教师招聘考试的一种,由当地教育局统一发布考试公告,报考条件包含学历要求、专业要求、户籍要求、年龄要求及拥有对应的教师资格证书。考生通过教师编制考试后属于事业单位工作人员,享受事业单位工资待遇。
需要考两科,1、综合公共知识。
2、保教知识与能力。