现代管理理论产生的历史背景现代管理理论产生的历史背景二十世纪五十年代:( 一) 战后资源的重新积累又提出了 资源的合理利用 问题。
( 二) 从社会价值观方面看, 现代人不但重视归属的需要, 而且更加重视自 我实现的需要。( 三) 现代科技飞速发展, 管理环境复杂多 变。( 四) 劳资双方的矛盾进一步加剧。不同 学者从各自 不同 的背景、 不同 角 度、 不同 的方法对现代管理问题进行研究。于是出 现了 种种管理理论和派别,这些理论和派别在内 容上互相交错, 盘根错节。现代管理理论产生的历史背景现代管理理论产生的历史背景二十世纪五十年代:( 一) 战后资源的重新积累又提出了 资源的合理利用 问题。
( 二) 从社会价值观方面看, 现代人不但重视归属的需要, 而且更加重视自 我实现的需要。( 三) 现代科技飞速发展, 管理环境复杂多 变。( 四) 劳资双方的矛盾进一步加剧。不同 学者从各自 不同 的背景、 不同 角 度、 不同 的方法对现代管理问题进行研究。于是出 现了 种种管理理论和派别,这些理论和派别在内 容上互相交错, 盘根错节。