人力资源管理专业是一门万金油的专业，可以涉及组织管理、人力資源管理、绩效管理、薪酬管理、招聘管理、培训管理、员工关系管理等方面。如果想要跨专业考研，可以考虑选择与人力资源管理相关的专业，例如企业管理、行政管理、心理学等。
关于人力资源管理专业的就业问题，不同的地区和行业可能有不同的情况。但是，总体来说，人力资源管理专业的就业前景还是比较不错的。例如，在招聘、培训、薪酬和员工关系等方面，都需要人力资源专业人才。而且，随着企业数量的增加和人力资源管理意识的提高，人力资源管理专业的需求也在不断增加。
因此，如果想要跨专业考研，可以考虑选择与人力资源管理相关的专业，同时也要做好充分的准备和规划，以保证自己的就业前景。
