抽调一般来说时间是不固定的,通常是在一个单位、一个系统内。借调一般是上级向下级单位、或者不同单位之间的借用。当上级部门急需某项专业技能人才,或者成立临时机构需要工作人员时,一般就会采用借调人员的形式。把人员借调过来使用,但人员的编制、工资等依然在原单位管理。
从个人的角度来说,好处就是平台更高,视野更宽广,能学到更多东西,也能接触到更多人脉。
抽调一般来说时间是不固定的,通常是在一个单位、一个系统内。借调一般是上级向下级单位、或者不同单位之间的借用。当上级部门急需某项专业技能人才,或者成立临时机构需要工作人员时,一般就会采用借调人员的形式。把人员借调过来使用,但人员的编制、工资等依然在原单位管理。
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