职业生涯发展目标分为以下这些:
1.人生目标:整个职业生涯的规划,时间长至40年左右,设定整个人生的发展目标。
2.长期目标:5~10年的规划,主要设定较长远的目标。
3.中期目标:一般为2~5年内的目标与任务。
4.短期目标:2年以内的规划,2年内掌握哪些业务知识等等。
职业生涯发展目标分为以下这些:
1.人生目标:整个职业生涯的规划,时间长至40年左右,设定整个人生的发展目标。
2.长期目标:5~10年的规划,主要设定较长远的目标。
3.中期目标:一般为2~5年内的目标与任务。
4.短期目标:2年以内的规划,2年内掌握哪些业务知识等等。