调研谈话主要应围绕调研课题进行。调研前期,主要围绕基本情况,如本地区(或本单位)管理职责,机构设置,人员构成,近几年主要工作指标完成等情况。
调研中期,主要谈影响本地区(本单位)发展的成绩,瓶颈和问题,个人的分析,举事例和数据说明。
调研后期,主要谈个人意见,包括改变问题的建议。
调研谈话主要应围绕调研课题进行。调研前期,主要围绕基本情况,如本地区(或本单位)管理职责,机构设置,人员构成,近几年主要工作指标完成等情况。
调研中期,主要谈影响本地区(本单位)发展的成绩,瓶颈和问题,个人的分析,举事例和数据说明。
调研后期,主要谈个人意见,包括改变问题的建议。