东莞华为外包公司的待遇较为优厚。该公司提供具有竞争力的薪酬体系，包括基本工资、绩效奖金和年度调薪等福利。员工可以享受到完善的社保、公积金和商业保险等，同时还有员工培训和晋升机会。
华为外包公司注重员工的职业发展和个人成长，提供广阔的发展空间和挑战性的工作任务。此外，公司还有丰富的员工活动和福利制度，如假期福利、企业文化建设和员工旅游等。综上所述，东莞华为外包公司待遇良好、福利丰厚、发展机会多，是一家颇具吸引力的企业。
还可以，首先是薪资待遇，华为外包基础薪资相较行业平均水平处在偏下的位置，但是有季度奖和年终奖，这些都是和个人绩效挂钩，本人之前都是B+，季度奖基本是按照基本工资的比例，具体的百分比记不得了，但是还可以。
