原单位在编人员调入新单位如果新单位不缺编制,自己的身份还是在编人员,只能说明新单位超编,因为在编人员是人社局管理的,个人身份不变,这情况可以还可以将编制先落在原单位,在新单位工作,类似借调,如果是垂直管理的话更无所谓编制在哪里。