没有专业限制的公务员职位有以下几类：
1. 行政管理类：包括行政管理、行政办公、法规管理、政务管理等相关职位。这些职位通常要求具备行政管理、政策研究、组织协调等方面的能力。
2. 综合岗位类：包括综合管理、综合执法、综合业务等相关职位。这些职位通常要求具备综合分析、综合解决问题、应变能力等能力。
3. 人力资源类：包括人事管理、人力资源开发、岗位培训等相关职位。这些职位通常要求具备人力资源管理、招聘与选拔、培训与发展等方面的知识和能力。
4. 财务管理类：包括财务管理、会计核算、预算管理等相关职位。这些职位通常要求具备财务管理、财务分析、预算控制等方面的知识和能力。
需要注意的是，具体的公务员职位要求会有一定的区别和变化，建议根据个人的兴趣和专业背景选择适合自己的职位。
