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江苏省企业过度性养老金 工龄35年能补多少(养老金15年工龄今年能涨多少)

江苏省企业过度性养老金 工龄35年能补多少(养老金15年工龄今年能涨多少)

更新时间:2024-07-06 19:26:20

江苏省企业过度性养老金 工龄35年能补多少

举例计算:企业职工张大爷,2022年满60岁退休,计发月数为139个月,工龄35年,一直按照100%档次缴费,也就是说平均指数性缴费基数为1,个人账户余额139000元,视同缴费年限15年,当地过渡系数为1.3%,假设当地上年度社平工资为6000元,退休时能领多少养老金?

      首先是基础养老金:6000*(1+1)/2*35%=2100元。

      其次是个人账户养老金:139000/139=1000元。

      最后是过渡性养老金:5000*15*1.3%=975元。

      张大爷退休时能领到的养老金为:2100+1000+975=4075元。

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