阿里巴巴员工职级分为39级,从P1到P9分别代表公司领导层、高管、中层管理、专业人才、技术、销售、市场等职位。除此之外,还有T1-T5代表技术类岗位中的高级、资深、专业、初级等不同级别。每个职级都有相应的晋升条件和晋升机会,有的职级需要通过内部考核、外部招聘等途径进行晋升。此外,阿里巴巴还注重员工的能力培养和成长,提供丰富的培训和发展机会,让员工在不同职级中得以实现个人价值的不断提升。
阿里巴巴员工职级划分为14级,从P1到P14。
P序列代表技术,M序列代表管理。
阿里巴巴员工职级分为39级,从P1到P9分别代表公司领导层、高管、中层管理、专业人才、技术、销售、市场等职位。除此之外,还有T1-T5代表技术类岗位中的高级、资深、专业、初级等不同级别。每个职级都有相应的晋升条件和晋升机会,有的职级需要通过内部考核、外部招聘等途径进行晋升。此外,阿里巴巴还注重员工的能力培养和成长,提供丰富的培训和发展机会,让员工在不同职级中得以实现个人价值的不断提升。
阿里巴巴员工职级划分为14级,从P1到P14。
P序列代表技术,M序列代表管理。