在无领导小组面试中，以下是一些注意事项：
1. 了解小组动态：在面试之前，了解小组的目标、任务和成员。了解小组中每个成员的角色和贡献可以帮助你更好地融入和表现。
2. 跟随规则：遵守面试过程中制定的规则和指导。小组面试通常会有一些规定，例如时间限制和发言顺序。确保你理解并遵守这些规则，以展现你的合作能力和团队精神。
3. 积极参与：积极参与小组讨论和活动，展现你的观点和意见，并尽力与组员合作。使用适当的非言语沟通，如眼神接触和肢体语言，以表达自己的参与和关注。
4. 监测时间：注意面试时间的管理，确保你的发言和参与不占用太多时间，也不过于被动。要有意识地平衡自己的参与程度，给予其他组员机会发言。
5. 兼听则明：倾听并对其他组员的观点和意见保持开放的态度。尊重他人的意见，避免争论和对立。通过提问和回应来展示你的理解和支持。
6. 解决冲突：如果面临组内冲突或意见分歧，试着以积极、合作的方式解决问题。提出建设性的解决方案，并努力协调各方的利益。
7. 关注组织和协调：展示自己具有团队合作和组织能力。帮助组员们更好地组织和协调，或者主动分配任务和资源。但也要避免过度控制或压倒其他组员。
8. 结束总结：在面试结束时，总结整个过程的关键点和主要发现。表达对组员们的感激和赞赏，并强调你在小组中的积极贡献。
通过遵循以上的注意事项，你可以在无领导小组面试中展现出团队合作和协作能力，增加获得成功的机会。
首先肯定的回答：无领导小组主要是相关专世专家.对其进行业务能.力的考核，这时虚头八脑的话.不说，每一句都实事求是的回答
