撤职、免职和不再担任都是指解除某人的职务,但有以下区别:
1. 撤职通常指上级决定解除下级的职务,是一种比较严重的处分措施。撤职需要按照组织规定的程序进行,需要有正当理由,如严重渎职、失职等。
2. 免职相对宽松一些,可以由上级主动免去下级的职务,也可以由本人提出请求免去职务。免职不一定是处分,有时是组织调整或本人因某些原因无法再胜任该职务而免去。
3. 不再担任职务通常是指任期到期后不再继续担任原职务。如领导干部的任期到期,根据规定需要轮岗、交流,这时可说该领导干部不再担任原职务。
4. 撤职和免职主要区别在于是否属于处分,撤职是处分,免职可能是处分也可能不是。不再担任职务则仅指不再继续担任原职务,性质不同。
总体来说,撤职是负面含义,免职可以是负面也可以是中性,不再担任则相对中性。需要根据具体情况来判断使用哪个词语更恰当。
第一，性质不同。撤职是处分的一种，即撤销现任职务；而免职是干部管理与任免的一种方式，是工作人员的职务变迁和调整，不是处分。
第二，适用条件不同。撤职适用于严重违反行政机关公务员纪律，造成国家和人民利益重大损失，已不能担任现任职务的行政机关公务员；而免职则是依据《公务员法》第四十条的规定，根据试用期满考核合格、职务发生变化、不再担任公职以及其他情形需要任免职务的，应当按照管理权限和规定的程序任免其职务。
第三，法律后果不同。受撤职处分的，不仅应当撤销其现任职务，而且应当按照规定降低其职务、级别。而免职的，按照身体、年龄和德、能、勤、绩等情况，有的不再安排工作，有的安排平级或者较低职务，有的晋升职务。但除晋升职务的以及一些特殊情况外，一般原职级待遇不变。
