以下是一个简单的人力资源管理口诀:
选才有道,用才有方;
培训发展,绩效评估;
薪酬福利,员工关系;
激励员工,激发潜能。
这个口诀概括了人力资源管理的主要方面,包括选才、用才、培训、绩效评估、薪酬福利、员工关系和激励员工等。希望对你有所帮助!
招聘精英引进人才,培养潜力提升能力,激励激情激发潜能,沟通协作促进和谐,评估绩效优化配置。
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