一、以民主扼制专制，以法治扼制人治。
二、权力必受监督制约。不受监督制约的权力必然最终堕入自身或其继承者不断自我膨胀中，继而在不断毁灭别人生活的同时，也必然最终在被毁灭者的不断反抗中遭到毁灭。
三、对权力的有效监督制约，不能靠当权者的自觉或自律，必须以民主他律的方式
1、只有一个核心。
权力是讲究集中的，一个组织内只能有一个核心，权力具有独裁性的本性。所以说，一个组织内不能两个人有权做出决策，韩非子说过王良和造父的故事，用现在的话说，就是驾驶技术再高，两个人一起操纵方向盘，一定翻车。任何之后都要防备，组织内出现第二核心，这是内乱的前兆。权力讲究制衡而不内耗，就在于，一个事情只有一个人做决策，只有一个人担责任，但是用好几个人监督。
2、只有一个上级。
管理大师法约尔说过“每个员工有且只有一个顶头上司”。组织内要求清晰的权力链条。上侵下权，越级指挥的事情特别常见。经典名言，治国就是治吏。说的也是从另个角度看的，你只能管你的下级，而不是下级的下级。这样的人，就知道找谁汇报，这样的效率就会增加。管子也说过同样的观点“威不两措，政不二门”。
3、只有一个规则。
意思就是，组织内的规则，出来了，就不能有例外。凡是触碰规则的都要依照规定。无论是奖励还是惩罚，如果不能够明确的执行，指定的规则，如果不去坚决的执行，其实就是说明这个规则不是一个二十两个，这个权力就被稀释了。也就失去威力了。以后领导说了也就不算了。
