其区别为:
事业编招的教师是通过当地有管辖权的编制管理部门核定的，享有与政府机关事业编制人员同等待遇，也就是大家所说的叫“正式教师”，如果调出本校也是正式教师身份。
教师编制招的教师，一般都是根据其学校的具体情况，有事业编的教师不够用，需要增加教师力量而招聘的，他们在本校可以享受与事业编教师同等待遇，但要是离开本校就不一定保留教师身份。
事业编招教师与教师编是两种不同类型的招聘形式，具体区别如下：
招聘对象不同：事业编招聘面向的是高校毕业生和社会招聘人员，而教师编招聘则仅面向校内本单位中的在岗教师。
用工性质不同：事业编招聘的教师聘用后为事业单位工作人员，享受事业单位的相关待遇和福利，而教师编聘用的教师工作性质属于公务员。
职称晋升不同：事业编教师的职称评定体系与国家事业单位相同，职称评定比较灵活，师资队伍中的任职条件和门槛更加灵活，而教师编教师的职称评定则要求在特定的时间段内进行申报，人事部门会根据相应的评标标准进行职称评定。
待遇福利不同：事业编教师的工资待遇相对较高，获得养老保险、医疗保险等一系列福利；而教师编教师的工资待遇相对较低，且相应的福利待遇也相对较少。
总之，事业编招教师与教师编相比，经济待遇上差异较大，精神层面教师编可能会做的更像自己喜欢的事情，而事业编则更具有稳定性。
