教授级高工和正高的区别：工资待遇不同、取得项目优势不同、在继续教育方面的待遇不同、在人才选拔方面不同。正高职称主要包括教授级高工、研究员、主任医师、教授、研究馆员、编审、高级记者、高级编辑、一级律师及公证员等。
区别如下：
1、工资待遇不同
在一些单位，尤其是财政拨款的事业单位，职称与工资待遇直接挂钩。不同职称级别的工资待遇会有差别，而即使是同一职称级别，但岗位级别不同，工资待遇也不同。
以中西部省为例，正高可能会挣到6000元---8000元这样，副高的工资大约在4000元~6000元，中级职称的工资一般在3000---5000元左右，初级职称按照单位一般工资计算。
但同一职称，不同地区因经济水平有差别，工资水平也跟着浮动。比如，同北京、上海、广州这些城市比，吉林的工资水平要低得多。“只要单位接收，具有相应职称的人员在全国范围内是可以横向流动的，而且可以享受当地的工资待遇水平。”
2、取得项目优势不同
职称的级别越高，在国家一些资助培养项目的取得上就更有优势。比如，国家常有一些人才项目，取得这些项目的项目带头人和项目负责人，都要在职称上达到一定的水平才行。
3、在继续教育方面的待遇不同
这种“优待”体现在一些公派留学和高层次人才的继续教育上。
4、在人才选拔方面不同
在人才的人才的选拔方面，对职称也有要求，比如省级人才荣誉，如省级拔尖人才、省级专家，职称都得在副高以上。国家的一些荣誉，如享受国务院特殊津贴人员、特殊计划人才，基本上要达到正高级职称。
高级工程师（Senior Engineer）相当于副教授级别，教授级高级工程师（professorate senior engineer）相当于大学的正教授级别。
高级工程师分为两级三类： 高级工程师（副高）、研究员级高级工程师（正高）、教授级高级工程师（正高）。
正高职称主要包括：教授级高工、研究员、主任医师、教授、研究馆员、编审、高级记者、高级编辑、一级律师及公证员等。
具备下列条件之一可省报评审教授级高级工程师：
（一）大学本科专业以上学历或获得学士以上学位，取得高级工程师资格后，受聘高级工程师职务5年以上。
（二）具备上述学历（学位），取得高级工程师资格后，受聘高级工程师职务3年以上；或不具备上述学历（学位），取得高级工程师资格后，受聘高级工程师职务5年以上。任现职期间，业绩显著，贡献突出，并具备下列条件之一：
教高是指教授高级工程师，，高工是研究员级高级工程师，两者都是正高级工程师,但前者主要是在高校中,主要任务教授新人。后者主要是在企业和科研院中,从事工程技术工作。
