企业价值最大化的目标是企业管理者追求企业成功的最终目的。然而，这个目标的存在确实涉及到一些问题，比如可能会出现道德争议，因为有些企业可能会牺牲一些社会利益来实现其价值最大化目标。
此外，这个目标涉及到长期和短期的平衡问题，长期价值最大化可能意味着短期的牺牲。总之，企业价值最大化目标需要管理者认真权衡各种因素，以确保企业的长期成功和社会责任的履行。
企业价值最大化目标是企业追求利润最大化，作为企业把价值和利润当成动力是没有问题的，但在当前全球化市场，相互协作相互制约，不但要追求价值最大化，还要考虑社会效益，公益活动等综合效果，企业才会发展很好。
