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领导听下属汇报用倾听还是聆听(领导倾听还是聆听下属的自我介绍)

领导听下属汇报用倾听还是聆听(领导倾听还是聆听下属的自我介绍)

更新时间:2024-04-09 00:47:32

领导听下属汇报用倾听还是聆听

用倾听,不能用聆听。

倾听是下属对上级的汇报才能用这个词。

聆听是下级听取上级的报告,一般才用这个词。因为用聆听是对上级的讲话,报告的一种尊重,敬仰的意思在里面。

而倾听就是领导听取下属的口头汇报,场面也不一定那么装重,严肃,在办公室也可以给领导汇报,在电话里,也可以汇报。在正式会场也可以。

领导听下属汇报还是用倾听更适合更贴切。倾听和聆听都是用来形容听的方式和状态的,但是使用的场合和场景有所不同。

倾听是泛指听的人非常认真非常专心的听的状态,可以用在任何人身上。而聆听所表示的是带着崇拜和尊敬的心理来认真接受别人的说教,通常是用在晚辈听长辈人讲话或者是下属听领导或者上级的讲话。所以领导听下属汇报应该用倾听。

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