管理管理既要管又要理。反正是团队员工理的是公司章程。管理的核心只有一个,让员工按照章程来工作,高效率的创造价值。这就是管理的价值和意义。
管理二字的含义应这样,把这二个字倒着读是理管,所以含义是用合理的方式管。