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澳洲长期紧缺职业(澳大利亚紧缺职业一览表2023)

澳洲长期紧缺职业(澳大利亚紧缺职业一览表2023)

更新时间:2024-03-09 04:25:59

澳洲长期紧缺职业

#1

护士Nurse

澳大利亚的从业护士实行持证上岗。目前注册护士分为三个等级。

最低的等级是Assistant Nurse(A.N.),一般只能在养老类的机构进行护理工作;

高一级的是Enrolled Nurse(E.N.),可在更高一级的护士指导下在医院中做病人的护理工作,应取得澳大利亚大专学历才可申请获得资质。

最高一级的是Registered Nurse(R.N.),可以在医疗机构中独立从事护理及相关工作的护士,至少需取得护理本科学历。

但澳大利亚的注册护士语言要求比较高,需要通过要求的雅思英文测试,或者通过OET(OccupationalEnglish Test) 专业的职业英文考试考试。

#2

中学教师

(Secondary School Teachers)

中学教师(Secondary Teacher)是教师的一个方向,一般来说需要教授7年级到12年级的中学学生。

中学教师需要掌握两门教授的科目,主课需要能够教授到12年级,副课需要能教授到10年级。

#3

采矿工程师

Mining Engineer

就业优势:

1. 专业性强,含金量高

采矿工程专业学生毕业后将获得许多专业性极强的知识和能力,其中包括矿区开发和巷道开拓的设计方法、岩体工程监测和矿山安全及矿井灾害预防的技术、生产组织和技术管理以及新技术研究和开发的初步能力,是一门专业性和技术性很强的学科。

2. 矿业人才持续短缺

采矿专业人才属于全澳洲最紧缺的专业之一,澳洲作为一个世界主要能源供应地之一和世界最大的铁矿出口国之一,蕴藏着丰富的铁矿和钛等自然资源。

疫情爆发以来,澳洲已经流失了约30万个工作岗位。

但随着众多企业希望以新的形式向前发展以及创造出新冠大流行之前没有的工作,澳洲未来将出现很多新兴的岗位。

RMIT Online及德勤(Deloitte)近期联合进行的一项有关“未来工作”(the future of work)的研究显示,未来几年里,澳洲对数字知识技能的需求尤甚。

到2025年,澳洲将需要增加15.6万数字技术工作者(digital technology workers),占到了新创工作岗位的四分之一。

研究显示,澳洲存在巨大的数字技能缺口需要填补,拥有数字和科技技能的员工将变得很受欢迎。

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