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管理的基本原理有哪些(管理的六大基本原理)

管理的基本原理有哪些(管理的六大基本原理)

更新时间:2024-03-14 11:05:27

管理的基本原理有哪些

管理的四大基本原理是系统原理,人本原理,责任原理,效益原理;管理,是指以管理主体,有效组织并利用其各个要素,借助管理手段,完成该组织目标的过程;管理主体是一个组织,这个组织可能是国家,可以是一个单位,也可能是一个正式组织或非正式组织;管理主体包含5个方面的要素:人,财,物,时空付点和持续时间,地理位置及空间范围;

管理的手段包括5个方面:强制,交换,惩罚,激励,沟通与说服;

管理的过程包括6个环节:管理规则的确定,管理资源的配置,目标的设立与分解,组织与实施,过程控制,效果评价与总结与处理。

管理有四大基本原理:

系统原理、人本原理、动态相关原理、效益原理。

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