顺丰有三种员工待遇，分别是正式员工、合同员工和临时工。
解释在顺丰这个大型物流公司中，不同种类的员工有不同的待遇。
正式员工是指签有固定合同，享有公司提供的全面福利的员工；合同员工则是签有一定期限合同，享有一定福利待遇的员工；临时工则是指以短时工为主，工作时间较为灵活但福利待遇较低的员工。
同时，顺丰员工的福利待遇也有所不同，除了基本工资外，正式员工还可以享受五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利等多种福利待遇；而合同员工则会有较为简单的福利待遇，如医保等。
在这三种员工待遇中，正式员工拥有最好的福利待遇，但也需要满足公司的一定要求和考核标准才能获得正式员工的身份。
