如果面试官问起为什么离职，可以如实回答，但应保持积极和客观的态度，避免对前雇主不利的评价。以下是一些较好的离职原因回答：
1. 个人发展原因：我离开现在的公司是因为想要拓展我的技能和经验，希望在一个更具挑战性的环境中提升自己。
2. 公司变动原因：因为公司业务、组织结构或公司文化的变化，我认为现在是时候寻找新的机会来适应新的环境了。
3. 家庭原因：由于家庭需要或家庭变化，我发现需要寻找一份工作更加符合家庭需要的工作。
4. 个人原因：个人原因导致我目前需要更换工作，例如我要搬迁到新的城市等。
总之，回答离职原因时，应以正面和中性语言为主，注重强调寻找更好的个人或职业发展机遇。
