要具备基本的理论与实践知识,有很强的协调能力。因为保洁公司是一个大的部门,雇佣的人员肯定不少,大的公司有百十多人,小的她有几十个。
此时作为保洁公司的经理要去合理安排去用人单位的人员,还要勾通用人单位提出的各项要求,达到用户满意。