注册人力资源（HR）公司需要以下资质和条件：
1. 具有独立的法人资格：HR公司需要在工商行政管理局注册，获得独立的法人资格，这意味着公司成立需要具有一定的资金、场地等基础条件。
2. 获得劳务派遣许可证：HR公司需要向当地人力资源社会保障部门或劳动保障监察部门申请劳务派遣许可证，这是提供人力派遣服务所必须的证件。具体需要提交的材料包括企业基本情况、人员情况、派遣协议模板等。
3. 具备从业资质：HR公司的从业人员需要具备相关的证书和资质，如人力资源管理师证书、劳动法律顾问证书等。
4. 注册资本和经营资金：HR公司的注册资本和经营资金要求各地不同，一般来说，注册资本不少于50万元人民币，经营资金也需要一定的保证。
5. 具备合适的场地：HR公司需要具有合适的场地，并满足相关安全、卫生等要求，例如有合适的办公室、会议室以及人员通道等。
需要注意的是，不同地区对注册人力资源公司的资质要求略有不同，以上资质和条件仅作为参考，具体操作时需要参照当地的相关规定进行操作。
