我也是公司的领班,在工作的时候要相信部下,实行委托式管理方法,每个人的思想都是不一样的.生活,工作中或许会产生不公平的感觉,这些不公平的感觉不是容易让他们消失的,这就要你平时多和他们多沟通,多考虑这些不公平产生的原因.只有员工的心情平和了,才能努力的工作,班组的任务也就容易完成了.公司下达的生产任务要仔细考虑,给你每天的任务做好计划,时时监视计划的完成情况,每天保证完成任务.祝你成功!
我也是公司的领班,在工作的时候要相信部下,实行委托式管理方法,每个人的思想都是不一样的.生活,工作中或许会产生不公平的感觉,这些不公平的感觉不是容易让他们消失的,这就要你平时多和他们多沟通,多考虑这些不公平产生的原因.只有员工的心情平和了,才能努力的工作,班组的任务也就容易完成了.公司下达的生产任务要仔细考虑,给你每天的任务做好计划,时时监视计划的完成情况,每天保证完成任务.祝你成功!