1、管理者只有通过与员工进行有效的沟通获得足够的信息,才能做出正确的决策。
2、要把握好时机,让一向保持沉默的员工自然地进行交谈,把握好时机是相当重要的。
3、管理者要学会倾听。最成功的管理者通常也是最佳的倾听者。管理者能否做到有效而准确地倾听信息,将直接影响到与下属的深入沟通以及其决策水平和管理成效,并由此影响公司的经营业绩。
1、管理者只有通过与员工进行有效的沟通获得足够的信息,才能做出正确的决策。
2、要把握好时机,让一向保持沉默的员工自然地进行交谈,把握好时机是相当重要的。
3、管理者要学会倾听。最成功的管理者通常也是最佳的倾听者。管理者能否做到有效而准确地倾听信息,将直接影响到与下属的深入沟通以及其决策水平和管理成效,并由此影响公司的经营业绩。