公司给交纳社会养老保险的,应该视为公司的职工,但有挂靠企业个人交纳的不正常现象。算不算是公司的职工,法律上讲取决于是否与公司签订了劳动合同,如果与公司不签订劳动合同,只挂靠企业个人出资以企业名义交纳社会养老保险金的,属于违规行为,法律意义上将不属于企业职工,一旦发生劳动纠纷,劳动者将处于劣势地位。
公司给交纳社会养老保险的,应该视为公司的职工,但有挂靠企业个人交纳的不正常现象。算不算是公司的职工,法律上讲取决于是否与公司签订了劳动合同,如果与公司不签订劳动合同,只挂靠企业个人出资以企业名义交纳社会养老保险金的,属于违规行为,法律意义上将不属于企业职工,一旦发生劳动纠纷,劳动者将处于劣势地位。