可以分析领导的用意和你目前的处境进行回答:
一、领导要重用你,你对自己的工作也满意,可以谈谈要求进步(晋升)的想法。
二、领导对你不满意,你也觉得工作不顺心,也可以和领导说下,对目前工作的看法,想继续努力还是换个岗位。
三、不清楚领导的意思,自己工作一般,只能回答:想干好工作,正在努力,希望领导多提意见,多加指导,领导的批评指导就是自己提高的动力。
四、千万不要说没有想法,人怎么能没有想法呢,说没有想法等于是不想和领导谈,是对领导的不尊敬。
可以分析领导的用意和你目前的处境进行回答:
一、领导要重用你,你对自己的工作也满意,可以谈谈要求进步(晋升)的想法。
二、领导对你不满意,你也觉得工作不顺心,也可以和领导说下,对目前工作的看法,想继续努力还是换个岗位。
三、不清楚领导的意思,自己工作一般,只能回答:想干好工作,正在努力,希望领导多提意见,多加指导,领导的批评指导就是自己提高的动力。
四、千万不要说没有想法,人怎么能没有想法呢,说没有想法等于是不想和领导谈,是对领导的不尊敬。