刘云天九点不留人是因为他要保证员工的工作和生活平衡，同时也是为了提高员工的工作效率和生产力。
如果员工长时间加班，会导致身体疲劳、精神压力过大，甚至影响家庭生活，这样会降低员工的工作积极性和创造力，对企业的发展也不利。
此外，刘云天九点不留人也是为了鼓励员工在工作时间内高效工作，提高工作效率。
如果员工知道每天九点必须下班，就会更加专注于工作，避免浪费时间，提高工作效率和生产力。
延伸：
企业应该注重员工的工作和生活平衡，不仅可以提高员工的工作积极性和创造力，还可以增强员工的归属感和忠诚度，对企业的长期发展有着重要的意义。
除了规定下班时间外，企业还可以采取其他措施，如提供弹性工作制度、员工福利等，来满足员工的个性化需求，提高员工的工作满意度和幸福感。
