1、协助总经理处理日常工作，协调部门工作，监督各部门认真及时地
2、贯彻公司的各项工作决策和指令。
3、学习研究党和国家的方针、政策，贯彻落实领导的指示，为总经理的工作决策提供可靠依据。
4、做好人事管理工作，保管好员工的档案。
5、负责公司工作计划、总结、规章制度等各类文件的起草、审核、打印、复印、分发和登记工作，做好印鉴的管理工作。
6、负责公司级会议的筹备和安排，做好会议记录，整理会议纪要，对会议决定的执行情况进行催办和检查。
7、做好公司的考勤统计工作及工资的管理工作。
8、负责公司员工的培训工作，协同各部门共同抓好员工的思想素质教育和业务的培训。
9、做好文书档案和有关资料的管理工作。负责公司的后勤管理工作。
10、认真完成领导布置交办的其他工作。
